今天是

市人社局三条措施推进法治建设

日期:2021-01-18

(一)构建运行机制,压实主体责任。建立以上率下机制,定期听取法治情况汇报,行政应诉出庭率为100%。履行法治建设“第一责任”,印发《法治建设工作清单》,将重点政策清单由35项扩充到54项,确保人社政策广范围覆盖。加强法治工作督查考核,制定《督办落实工作计划表》,明确时间节点、定期通报工作进展情况。将学法用法情况列入年度考核内容,实现规范化、制度化。

(二)强化制约监督,推进依法行政。全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核“三项制度”,规范人社行政处罚、行政许可、行政确认等行政行为。大力推进“双随机一公开”,开展清理整顿人力资源市场秩序等3项专项执法,实地检查企业36家,发现企业违规行为7起,均限期整改到位。发布市人社局政务公开目录,为群众提供高效政务服务,促进权力在阳光下运行。认真办理人大建议和政协提案共25件,回复率、见面率、满意率均达100%。加强信用体系建设,启动劳动保障守法诚信单位评选,公布重大欠薪违法行为4起,维护劳动者合法权益。

(三)增强法治思维,自觉开展普法宣传。围绕稳就业工作开展普法宣传,主要负责同志带队到鄂州机场、三安光电、枫树线业等重点项目和重点企业调研,宣传《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规政策。在务工人员返岗、线下招聘等活动上设立普法宣传专区,发放政策宣传资料2万份。以“鄂州人社”微信公众号和“12333”人社服务热线为主阵地,广泛宣传稳就业“18条”和企业社保费减免等政策,帮助群众和企业更好的了解政策、享受政策。结合全国文明城市创建和优化营商环境工作,推动人社政策进社区、进企业、进基层、进住户,大力宣传社保网上申报、考试网上审核、证明材料减免等改革举措,最大程度便民惠企。

此外,我们认真履行平安建设、综治工作责任,聚焦“一感一度一率一评价”目标,积极开展“平安家庭”和“平安单位”创建、共建共治共享、扫黑除恶等活动,在维护全市社会稳定大局、保持社会治安平稳中贡献了人社力量。

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