此次培训坚持“实际、实用、实效”原则，重点把握围绕不足找差距、按照要求讲规范、抓住重点谈谋划等三个方面，条分缕析地讲解如何抓工作、带队伍、促发展、树形象，为党支部标准化规范化建设提供科学指导，对2023年纪检工作提出希望和要求，既注重理论指导，又作出具体剖析，切实帮助参会人员理清思路、找准抓手、明确方向。 

　　汪局长强调，大家要以此次培训会为契机，对照党务培训内容补短板、定措施、抓落实，树立做好党建工作的信心和决心，科学系统谋划2023年党建工作，扎实推进清廉机关建设，争取市直人社系统党建工作再上新台阶。一是突出党建引领，建强党建堡垒。努力做到政治过硬、作风过硬，时刻绷紧政治之弦、责任之弦，把党建工作扛在肩上、放在心上、抓在手上，不断创新工作方法，充分发挥党支部战斗堡垒作用；二是突出“好、正、实、优”，打造清廉干部队伍。营造风清气正的良好政治生态，强化廉政风险防控，落实全面从严治党政治责任，用制度管人管事；三是突出守正创新，在狠抓落实上下功夫。人社系统每个部门都要努力工作，克服一切困难，砥砺前行，不断增强人社团队的凝聚力和战斗力，为鄂州加快建成“两区一枢纽”作出应有的贡献。 

　　会上，还组织开展了规范守则教育与全民阅读活动。结合党务工作特点与党务工作人员岗位特性，通过学习教育进一步提升党务工作人员政治站位和实践能力，不断深化党员干部队伍规矩意识和文明创建意识。