来信人:  方某
           
来信时间:  2024-07-15

主要诉求:  什么是固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同？

承办单位：鄂州市劳动监察科
            
答复时间：2024-07-15

处理意见: 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者的约定合同 终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固 定期限劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终 止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固 定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、 订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当 订立无固定期限劳动合同:（一）劳动者在该用人单位连续工作
满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业 改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年 且距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第 一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之 日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳 动者已订立无固定期限劳动合同。