全市2016年度七大类机关科级以下公务员年度考核审批工作已全面完成，共审批4933人（含参公管理人员），其中，优秀等次838人，称职等次3805人，不定等次277人，基本称职2人，不称职11人。考核审批工作主要呈现以下几个特点。

一是严格把关考核对象，考核范围更加规范。根据今年省委组织部、省人社厅、省公务员局的文件要求，严格把关考核对象，对不符合考核条件的，一律不纳入考核范围。

二是优化考核审批程序，考核流程更加完善。通过预先集中收取电子申报材料的方式，进行初步审核，做到提前发现问题及时纠正。之后各单位需将初步审核名单征求各驻派纪检组的意见，再报送纸质材料。我局对申报的材料进行逐一审核。

三是从严确定考核等次，考核结果更加公正。根据审核汇总的材料拟出年度考核各等次比例方案及全部人员名单，优秀等次人员名单需征求市环保、市安监、市综治、市卫计等部门的意见。会同意见结果提请局党组会研究审批。（公务员培训录用与考核奖惩科）