近日，随着我市11家国有企业最后一批3663份退休人员人事档案成功移交给市人社档案管理中心，至此，宝武集团鄂城钢铁有限公司、武汉钢铁集团矿业有限责任公司程潮铁矿等14家国有企业（中、省），22913份退休人员人事档案移交工作顺利完成。国有企业退休人员人事档案移交是推进国有企业退休人员社会化管理的一项重要工作，既是保障社会公共服务均等化的民生工程，也是深化国企改革，聚焦主业，实现高质量发展的重要举措，对于保障企业发展和社会稳定具有重要意义。

为确保档案接收后统一、规范、高效管理，3月份以来，市人社局在时间紧、任务重、难度大的情况下，采取有效措施，确保国有企业退休人员人事档案接收工作有序、高效开展。主动对接国资、财政等部门，为接收国企退休人员档案做好人员、场地、设备等前期准备工作；研究制订详细工作方案，成立工作专班明确职责，积极深入全市符合条件的国有企业，规范有序推进全市国有企业退休人员社会化管理档案移交工作；指导企业对每个退休人员的人事档案逐人逐份进行检查核验，鉴定整理，分门别类，查漏补缺，登记造册，编制纸质目录和电子目录，将档案扫描到专用系统软件实现档案电子化，填写档案移交清单，规范档案管理。本着“尽量让信息多跑路，让企业少跑路”的服务理念，对退休人员档案接收工作流程进行合理优化，确保档案接收工作有序、高效开展，基本实现让企业跑一次即能完成档案交接工作，获得了企业高度肯定。