（通讯员 熊无双）3月3日，全市就业工作会议在市就业社保大楼召开，市人社局党组成员、副局长陈卓，市劳动就业中心党总支书记、主任张易及相关科室负责人，各区（开发区）就业局、临空经济区组织人事局、乡镇（街办）人社服务中心及33个城区社区劳动就业工作负责人参加会议。

会议通报了2022年度全市“充分就业星级社区”与“充分就业社区”建设情况，宣读了《关于印发<稳岗促就业助力“开门红”行动方案>的通知》，鄂城区、梁子湖区劳动就业管理局、华容区就业中心分别作经验交流发言。

张易围绕“勇毅前行，创先争优，实现就业工作新突破”主题作了工作报告。他强调，2022年，我市高效统筹疫情防控和就业事业发展，着力保市场主体、保就业、保民生，全市实现城镇新增就业1.8万人，城镇登记失业率2.83%，省考指标就业综合指数连续两年满分，排名全省并列第一。

陈卓充分肯定了过去一年全市就业工作取得的成绩，他指出，近年来全市人社系统紧紧围绕迎接学习宣传党的二十大这一主线，深入贯彻落实习近平总书记来湖北考察重要讲话、省第十二次市党代会以及市第八次党代会精神，坚决贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于稳就业、保就业的一系列决策部署，持续发力稳住全市就业基本盘。

陈卓要求，要持续深入开展“春风行动暨就业援助月”活动，确保“开门红”“开门稳”，为实现全年“再续精彩”目标奠定坚实基础。2023年，我市将深入开展“就”为企业·“就”在鄂州十大行动，通过降费用、稳岗位、建平台、保用工、引人才、建品牌、促创业等一系列惠企惠民暖心举措，为企业和在鄂州就业的劳动者提供优质服务。全市各级人社部门要把握宏观政策、明确责任目标、强化跟踪督导，坚持稳中求进工作总基调，强信心、稳增长、防风险、推改革、惠民生，稳定就业存量、扩大就业增量，切实兜牢民生底线。